Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II Persero Saat Ini Mempunyai Komitmen Untuk Mengembangkan Bisnis Di Bidang Bandara Dan Jasa Bandara Dengan Kualitas Standar Domestik Bahkan Secara Meyeluruh. PT Angkasa Pura II Yakin Banyaknya Permintaan Dan Kebutuhan Customer Untuk Mendekati Kinerja Yang Sangat Memuaskan. Permasalah Dan Gejala Yang Sering Dihadapi Mampu Diselesaikan Oleh Tenaga Ahli Secara Teknis Dan Menunjukkan Kualiatas Pekerja Secara Profesional. Penambahan Berbagai Sarana Dan Prasarana Sudah Dimaksimalkan Sesuai Aturan Yang Berlaku, Memperlihatkan Kemajuan Pesat Angkasa Pura II Semakin Menarik Bagi Pendatang Yang Selalu Bergantian. Mutu Layanan Angkasa Pura Telah Dibuktikan Dengan Meraih Banyaknya Penghargaan Mulai Dari Nasional Maupun Ditingkat Internasional.

PT Angkasa Pura II (Persero) Perusahaan Pengelola Jasa Kebandarudaraan Di Kawasan Barat Indonesia, Mengundang Anda Yang Mempunyai Semangat, Integritas Tinggi, Ulet, Dan Kompeten Untuk Bergabung Dan Mengembangkan Karir Menjadi Tenaga PKWT Untuk Posisi:

Lowongan Selengkapnya

Terminal Operation Services – Kode TOS

Pramugari

Finance & Accouting Office

Sekertaris

Staff Administrasi

Manager Operasional

Teknik Bandara

Asisten Management

Technical Trainee Program

Junior Web Programer

Information Center Analyst

Trading System Operation Officer

IT / Progammer

Trading System operation Office

Engineering, Site, Civil, Me, Architect

Business Development Director

Sales & Marketing Admin

Digital Marketing Content Strategist & Analyst

Human Resource (Manager & Staff)

Persyaratan Umum :

* Pria/Wanita Usia 17 – 45 Th,

* Warga Negara Indonesia

* Pendidikan/Lulusan SMK,DI,D2 D3,D4, S1, S2, S3 semua jurusan (1,4,5)

* Sehat jasmani dan rohani

* Berkelakuan baik

* Mampu berkomunikasi dengan baik

* Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Kelengkapan Dokumen

* Surat Lamaran Kerja

* Curriculum Vitae ( CV )

* Ftocopy Ijazah Pendidikan Terakhir

* Foto copy Identitas ( KTP / SIM )

* Pas Foto (berwarna) ukuran 3 x 4 sebanyak 2 lembar

* Email dan No. Telp / Hp yang masih aktif

Pelamar melakukan Registrasi Online melalui Link : http://bit.ly/pt_ap2

Pelamar mengirimkan berkas persyaratan via Email : recruitmen.pt.ap2@ gmail.com

HRD PT.ANGKASA PURA II (Persero)

TATA CARA PENDAFTARAN:

Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui tautan di bawah ini

dan mengikuti tata cara pendaftaran di portal pendaftaran: http://bit.ly/pt_ap2

Info BUMN PT Pertamina (Persero) kembali membuka Kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik untuk bergabung dan berkembang bersama menjadi Karyawan PT Pertamina (Persero).

Cek Posisi yg dibutuhkan di link APPLY >>--  http://bit.ly/pertaminacarir

POSISI SEBAGAI BERIKUT

1. Kepala Produksi              

2. Operator Produksi

3. Account Executive

4. Accounting & Finance

5. Administrasi

6. Manager

7. Manager Operasional

8. Asisten Manager

9. Management

10. Asisten Management

11. Sekertaris

12. Human Resource

13. Keuangan

14. Supervisior

15. Heathcare & Medical

16. It(Informasiteknologi)

17. It/Progammer

18. Customer Service

19. Callcenter

20. Marketing & Sales

21. Statistika

22. Psikologi Dan Konseling

23. Hukum          

24. Labotarium

25. Spg & Spb

26. Teknisi

27. Security

28. Drive

29. Teknik Industri

30. Teknik Sipil

31. Teknik Perminyakan

32. Teknik Mesin

33. Teknik Elektro

34. Teknik Pertambangan

35. Teknik Kimia

36. Teknik Lingkungan

FASILITAS:                       

Jamsostek,

Bonus Bulanan

Penghasilan 10.000.000. 20.500.000 /Bulan

Uang Makan & Transport 75.000 /Hari               

Penempatan Kerja Di Indonesia /Sesuai Domisili Cabang Terdekat

Ada Jenjang Karier 1-3 Bulan [Bm,Spv,Logistik,Keuangan]

PERSYARATAN :                             

Pria/Wanita, usia maksimal 18 & 45 tahun

Pendidikan SMA SMK D1 D3 S1&S2 semua jurusan

Pengalaman dalam bidangnya

Mempunyai kemampuan analisa yang baik

Memiliki kemampuan dan dapat berkomunikasi dengan baik

Teliti, disiplin dan bertanggungjawab serta motivasi kerja tinggi

Dapat bekerja secara individu maupun dalam team

Kelengakapan berkas lamaran :

Surat lamaran dan Daftar Riwayat Hidup

Foto Copy ijazah dan Transkrip Nilai                               

Foto Copy KTP dan Pas Photo Ukuran 4X6 (1 lembar).

No Telpon/HP dan Alamat email yang valid                   

Kirimkan lamaran dan CV lengkap via Only APPLY >>-  http://bit.ly/pertaminacarir

• Iklan Ini Juga Berlaku Untuk Seluruh Wilayah Indonesia

APPLY >>--   http: //bit.l y/pertaminacarir            

PT Pertamina ( Persero ) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Posisi Sebagai Berikut:

Kepala produksi

Acounting

Administrasi

Manager

Asistenmanager

Tim kesehatan

Ahli computer

Manajemen

Sekertaris

IT ( Informasi Teknologi )

Statistika

Keuangan

Komunikasi

Supervisior

Manajemen Bisnis / Niaga

Kimia / Teknik Lingkungan

Hukum

Security(keamanan)

Labotarium

Staf Lapangan

Teknik Industri

Teknik Sipil

Teknik Perminyakan

Teknik Mesin

Teknik Elektro

FASILITAS:

Jamsostek,

Bonus Bulanan

Penghasilan 10.000.000. 20.000.000  /Bulan

Uang Makan & Transport 75.000 /Hari

Penempatan Kerja Di Indonesia /Sesuai Domisili Cabang Terdekat

Ada Jenjang Karier 1-3 Bulan [Bm,Spv,Logistik,Keuangan]

PERSYARATAN :

Pria/Wanita, usia maksimal 18 & 45 tahun

Pendidikan SMA SMK D1 D3 S1&S2 semua jurusan

Pengalaman dalam bidangnya

Mempunyai kemampuan analisa yang baik

Memiliki kemampuan dan dapat berkomunikasi dengan baik

Teliti, disiplin dan bertanggungjawab serta motivasi kerja tinggi

Dapat bekerja secara individu maupun dalam team

Kelengakapan berkas lamaran :

Surat lamaran dan Daftar Riwayat Hidup

Foto Copy ijazah dan Transkrip Nilai

Foto Copy KTP dan Pas Photo Ukuran 4X6 (1 lembar).

No Telpon/HP dan Alamat email yang valid

Pelamar mengirimkan berkas persyaratan via ONLY:  http://bit.ly/RecruitmentPertamina

Pelamar mengirimkan berkas persyaratan via Email : rekruitment.pt.pertamina@ gmail.com 

HRD PT Pertamina (Persero)

Note:

* Hanya yang sesuai kreteria diatas yang akan dipanggil untuk interview

* Jadwal interview akan dikonfirmasi via email, telpon atau sms.

* Bagi yang di panggil interview 100 % sudah pasti diterima bekerja.

* Non Yayasan,Mlm,dan Outsourching

* Dan Untuk yang baru lulus ijazah bisa menyusul dapat dengan melampirkan SKL(Surat Ket. Lulus / KTP)

PT.PLN atau PT Perusahaan Listrik Negara merupakan salah satu perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang membidang isektor usaha kelistrikan di negara Indonesia. Perusahaan ini dipimpin oleh seorang direktur utaman yaitu Nur Pamudji, menggantikan Dahlan Iskan Dirut sebelumn yang di lantik menjadi menteri BUMN Ketenaga listrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkitan tenaga listrik untuk keperluan sendiri.

Perusahaan tenaga listrik untuk kepentingan umum dimulai sejak perusahaan swasta Belanda NV.NIGM memperluas usahanya di bidang tenaga listrik, yang semula hanya bergerak di bidang gas.Kemudian meluas dengan berdirinya perusahaan swasta lainnya.PT PLN merupakan sebuah perusahaan yang memiliki peranan vital di Indonesia.

PT. PLN Kembali Membuka Lowongan Kerja Terbaru.

Persyaratan :

1. Pria/Wanita, usia maksimal 19 tahun keAtas
2. Pria, pengalaman minimal 1 tahun (1,4,5)
3. Pendidikan SMK,DI,D2 D3,D4, S1, S2, S3 semuajurusan (1,4,5)
4. Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT.PLN (Persero)

Kelengakapan berkas lamaran :

1. Surat lamaran dan Daftar Riwayat Hidup
2. Foto Copy ijazah dan transkrip
3. Foto Copy KTP
4. Pas photo ukuran 4 x6 cm
5. No.HP/Tlpn
6. Email

Kirimkan lamaran dan CV lengkap . Klik dibawah:

Bagi yang berminat dan memenuhi kriteria di atas silahkan Daftar secara Online via Link berikut:

http://bit.ly/bumnPLN

HRD PT.PLN (Persero)

Bagi calon karyawan yang memenuhi persyaratan akan di komfirmasikan dari perusahaan melalui sms/via Email.

PT Pertamina (Persero) mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai perusahaan untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi:Menjadi Perusahaan Energi Nasional Kelas Dunia.Tahun ini Kami membuka kesempatan bagi tenaga kerja berpengalaman untuk bergabung bersama kami,sesuai dengan keahlian dan pengalaman yang dimiliki

Kesempatan untuk berkembang di Pertamina sangat terbuka luas karena kami memiliki bisnis dari hulu sampai ke hilir,mulai dari Eksplorasi & Produksi, Pengolahan,Distribusi hingga Pemasaran produk-produknya,serta panas bumi.

Sebagai investasi kami di masa depan, kami menyediakan dana yang sangat besar untuk menciptakan pekerja-pekerja berprestasi,menciptakan pemimpin-pemimpin masa depan yang tangguh,yang mampu membawa Pertamina menghadapi berbagai tantangan di masa yang akan datang.Kami juga berkomitmen untuk memajukan riset dan pengembangan yang didukung oleh teknologi terkini.

Salah satu elemen vital dalam transformasi Pertamina adalah perubahan budaya berbasiskan Tata Nilai Perusahaan 6C (Clean,Competitive,Confident,CustomerFocus,Commercial,Capable). Kami berupaya secara terus menerus membangun budaya yang berorientasi kinerja. Kinerja anda akan berkontribusi terhadap program transformasi dan pencapaian target perusahaan.Kami memberikan kesempatan yang sama kepada semua pekerja untuk mengembangkan ide,kreativitas dan berinovasi.Kami memberikan kesempatan yang sangat luas bagi anda untuk mengembangkan seluruh potensi dan kemampuan diri.Kami yakin Anda mampu menunjukkan kinerja terbaik.

REKRUTMEN

Kami merekrut pekerja-pekerja handal dari:

Tenaga Fresh graduate: Ditujukan untuk lulusan-lulusan baru dari Perguruan Tinggi (Sarjana/Diploma) dan Sekolah Menengah Atas (SMA/setara).Kami menyiapkan lingkungan yang kondusif untuk mengenal perusahaan, semua bisnis dan nilai-nilai kami.

Tenaga berpengalaman: Untuk memenuhi kebutuhan kami akan keahlian dan pengalaman tertentu.

PENGEMBANGAN PEKERJA

Program pengembangan pekerja di Pertamina dimulai saat Anda bergabung bersama kami dan berlangsung terus menerus sepanjang karir Anda di perusahaan.Program pengembangan kami antara lain:

Kesempatan untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi secara selektif di dalam/luar negeri,untuk meningkatkan kapabilitas dan kompetensi untuk membangun profesionalisme pekerja.

Pelatihan, seminar, workshop di Pertamina Corporate University maupun institusi-institusi ternama di dalam/luar negeri di bidang Manajerial,Spesialis,Teknis,Leadership dan Budaya.

Sertifikasi profesional.

Coaching & Mentoring.

People Review yang merupakan Sistem Manajemen Kinerja di Pertamina untuk menilai kinerja dan sebagai dasar untuk program pengembangan pekerja.

Jalur karir Manajerial dan Spesialis.

Internal Job Posting, memberikan kesempatan untuk merubah karir di lingkungan Pertamina

Penugasan di anak perusahaan merupakan bagian dari pembinaan dan pengembangan pekerja yang dilakukan secara terencana.

PT Pertamina (Persero) kembali membuka Kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik untuk bergabung dan berkembang bersama menjadi Karyawan PT Pertamina (Persero).

POSISI SEBAGAI BERIKUT

Kepala Produksi

Operator Produksi

Accounting & Finance

Administrasi

Sekertaris

Manager Operasional

Asisten Manager

Management

Asisten Management

Keuangan

IT/Progammer

Heathcare & Medical

Customer Service

Human Resources

Statistika

Psikologi Dan Konseling

Hukum

Labotarium

SPG & SPB

Business Development

MBA Commercial Development Program

Land Internships

Business Strategy

Downstream & Chemicals Development Program

Senior Drilling Engineer

Drilling and Completions

Drilling Engineering

Completion Engineering

Subsea Intervention Engineering

Drill Site/Well Site Management

Senior Community Empowerment

Facilities Design Engineering

Petroleum Engineering

Drilling Engineering

Operation Engineering

Process Engineering

Research and Development Engineering

Senior Development Geologist

Technical Sales/Support Engineering

Downstream & Chemicals Engineering Development Program

Engineering Internships

Finance

Site Planner

Production Method Engineer

Finance M.B.A. Internships

Finance Development Program

Geology/Geophysics

Earth Science Internships

Research

Day Drilling Supervisor

HES Internships

HR Development Program

HR Internships

Maintenance

IT Internships

IT M.B.A. Leadership Development Program

Senior Data Management Engineer

Legal

Teknisi

Security

JAM KERJA

FullTime:SeninS/D Jum’at (08:00 S/D 16:00)

PartTime:Sabtu(08:00S/D 12:00)

Hari Minggu/MerahLibur(NonShif/Lembur).

PERSYARATAN UMUN

Pria/wanita warga negara indonesia

Pendidikan/Lulusan SMK,DI,D2 D3,D4, S1, S2, S3 semua jurusan (1,4,5)

Sehat jasmani dan rohani

Pengalaman dalam bidangnya

Mempunyai kemampuan analisa yang baik

Memiliki kemampuan dan dapat berkomunikasi dengan baik

Teliti,disiplin dan bertanggung jawab serta motivasi kerja tinggi

Dapat bekerja secara individu maupun dalam team

Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (persero).

KELENGAKAPAN BERKAS LAMARAN

Surat lamaran dan daftar riwayat hidup

Foto copy ijazah/surat keterangan lulus dan transkrip nilai

Foto copy ktp,kk dan pas Foto ukuran 4x6 (2 lembar)

No telpon/hp dan alamat email yang valid

Kelengkapan berkas pendukung lainnya seperti sertifikat,skck,skbn dll

Kirimkan lamaran dan CV lengkap via Only: http://bit.ly/RecruitmentPertamina

Atau Ke  Email: rekruitment.pt.pertamina@ gmail.com

HRD PT.Pertamina (persero)

INFORMASI TAMBAHAN 

Dalam proses seleksi ini peserta tidak dipungut biaya apapun

Hanya peserta yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya

Keputusan perusahaan tidak dapat diganggu gugat

Peserta di himbau untuk mengabaikan pihak pihak dari luar yang menjanjikan dapat membantu kelulusan atau penerimaan dalam proses seleksi ini